Contenido
Lima, la capital del Perú, ocupa apenas el quinto lugar en el Índice de Competitividad Laboral (ICL) 2025 elaborado por ComexPerú. La Libertad lidera el ranking con 72.7 puntos, seguida de Ica (72.6), Moquegua (67), Ucayali (64) y recién después aparece Lima con 62.4 puntos. El promedio nacional es de 54.2 sobre 100, equivalente a una nota de 11 sobre 20, apenas aprobatoria.
Por qué Lima no lidera el empleo formal
Lima genera 6.3 millones de empleos, más que cualquier otra región. Sin embargo, la competitividad laboral no depende solo del tamaño del mercado. El ICL mide tres pilares: acceso al mercado laboral, entorno de trabajo y seguridad social. Lima destaca en formalidad, con una tasa de informalidad de 57%, la más baja del país, pero aún alta. El año pasado, Lima logró reducir la informalidad en 2.1 puntos porcentuales, superando a Ica en formalidad.
El ingreso promedio en Lima es de S/2,393, el segundo más alto del país, solo detrás de Moquegua, donde la minería y la manufactura elevan los salarios. Sin embargo, el acceso al empleo formal y la calidad del entorno laboral presentan brechas importantes. El desempleo en Lima sigue siendo alto y muchas personas no logran acceder a empleos con beneficios completos.
Brechas estructurales y diferencias regionales
La Libertad e Ica superan a Lima porque han mejorado el acceso al empleo formal y ofrecen mejores condiciones laborales en sectores clave como agroindustria y servicios. Moquegua, impulsada por la minería, mantiene los salarios más altos y mejores beneficios sociales. Ucayali destaca por su dinamismo en el sector comercio y menor desempleo relativo.
En contraste, Lima enfrenta retos como la alta competencia por puestos formales, el crecimiento de la informalidad en sectores como comercio y servicios, y la presión migratoria interna. Esto limita el avance de la capital en el ranking, pese a su tamaño y dinamismo económico.
Qué mirar en los próximos meses
El desempeño de Lima en el ICL será clave para evaluar si las políticas de formalización y empleo juvenil logran cerrar brechas. Los próximos reportes mostrarán si la reducción de la informalidad se sostiene y si el ingreso promedio mejora frente a la inflación. Para trabajadores y empresas, comparar condiciones laborales entre regiones puede ayudar a tomar mejores decisiones de empleo o inversión.
Análisis
Lima, pese a ser la capital y el mayor generador de empleo, no lidera en competitividad laboral. El ranking muestra que el tamaño del mercado no garantiza mejores condiciones de trabajo. Las brechas en acceso al empleo formal y la persistente informalidad limitan el avance de Lima frente a otras regiones.
Impacto en Perú 💥
Para los trabajadores en Lima, el ingreso promedio de S/2,393 es alto en comparación nacional, pero la competencia por empleos formales sigue fuerte. Si tienes un empleo informal, la probabilidad de acceder a beneficios sociales o un seguro es menor que en regiones como La Libertad o Moquegua. Empresas que buscan talento pueden encontrar mayor oferta, pero también enfrentar altos costos laborales y rotación. Si estás buscando trabajo, comparar condiciones y beneficios entre regiones puede ser útil: en Moquegua, los salarios son más altos por la minería, mientras que en Ica y La Libertad hay más opciones formales en agroindustria y servicios. Para quienes tienen un negocio, revisar la evolución de la informalidad y el acceso a seguridad social en Lima puede ayudar a planificar contrataciones y retener talento. En los próximos meses, será clave observar si la reducción de la informalidad en Lima se mantiene y si el ingreso promedio logra superar el efecto de la inflación.